Vi søker etter en vikarprest/prestevikar som trives med barn og unge, og som kan samarbeide godt både med ansatte og frivillige. Vi ønsker oss en prest som kan arbeide selvstendig og i team, og som er god til å kommunisere med både barn, ungdom og voksne. Du er velkommen til å søke også om du har lite erfaring som prest. Et slikt vikariat er en god mulighet til å prøve seg i en spennende prestestilling. Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vikariatet går fra 01.03.2023 til 28.02.2024 med mulighet til forlengelse. Det er mulig å tiltre også senere i perioden. Stillingen er i utgangspunktet 100%, men deltid er også aktuelt. Dette kan være en fin stilling for deg som er teologistudent og vi vil tilrettelegge for at studier kan kombineres med vikariatet.
Råholt menighet ønsker å være en åpen og raus menighet med plass til mennesker i alle slags livssituasjoner, og menigheten satser på barn, ungdom og unge familier. Siden 2009 har prostiet hatt trosopplæringsmidler. Det er et godt tverrfaglig samarbeid om trosopplæring hvor prestene deltar aktivt med sin kompetanse. Kapellan har et særlig ansvar for trosopplæring og arbeid med barn og unge i Råholt i samarbeid med kateket og menighetspedagog. Gudstjenester og kirkelige handlinger i soknet dekkes av de to prestene ut fra oppsatt plan med tjenestedager.
Staben har kontorer lokalisert på Råholt og i kontorfellesskapet inngår sokneprest, sekretær, kantor og menighetspedagoger. De andre kirkeansatte har kontor i Eidsvoll eller Hurdal med felles stabsmøter. Kontoret, menighetshus og kirke ligger i gangavstand til togstasjon.
Råholt sokn har nær 10.000 kirkemedlemmer og utgjør søndre del av Eidsvoll kommune med nærmere 26.000 innbyggere. Eidsvolls fire sokn (Eidsvoll, Råholt, Langset, Feiring) og Hurdal sokn har felles fellesråd og utgjør en felles enhet som samarbeidende sokn. Kapellanen gjør primært tjeneste i Råholt sokn, men også noe i de øvrige samarbeidende soknene. Det er rike muligheter til musikk, kultur, idrett og friluftsliv i nærområdet.
Hjemmeside for Eidsvoll og Hurdal kirkelige fellesråd: www.eidsvoll.kirken.no
Målform i kirke og skole er bokmål
Vi skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte
kandidater til å søke uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning
Tilsettingen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder og den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.m., samt avgjørelser som kan influere på tjenestens gjøremål, det særskilte samarbeidsområde og tjenestedistrikt.
Den som tilsettes må delta i beredskapsordning som omfatter flere prostier.
Politiattest (barneomsorgsattest) vil bli avkrevd før tiltredelse.
Vi gjør oppmerksom på at navn på søkere til stillinger kan bli offentliggjort, selv om søkeren har bedt om å
ikke bli oppført på søkerlisten jmfr. Offentlighetsloven §25.
Arbeidsoppgaver
- Trosopplæring inkl. konfirmanter
- Trosopplæringsutvalg
- Gudstjenester, kirkelige handlinger
- Samtaler og sjelesorg
- Delta i lokale stabsmøter, prostisamlinger og bispedømmets prestesamlinger
Kvalifikasjoner
- Medlemskap i Den norske kirke
- Cand.theol eller relevant kompetanse
- Praktisk teologisk utdanning
Personlige egenskaper
- Gode samarbeids- og gjennomføringsevner
- Evne til å arbeide selvstendig og planmessig
- Evne til å bygge menighet og til å motivere og inspirere medarbeidere og frivillige
- Evne til å formidle levende kristustro til ulike grupper og i ulike livssituasjoner
- Fleksibilitet og initiativ
- Personlig egnethet vil bli tillagt vekt
Vi tilbyr
- Stillingen lønnes i lønnsgruppe 0922 kapellan / prestevikar etter KAs lønnsregulativ
- Pensjonsinnskudd i Statens pensjonskasse
- Godtgjøring etter gjeldende regelverk
- Bediftshelsetjeneste