Barne- og ungdomsdiakon 50%

Kongsberg kirkelige fellesråd søker etter barne- og ungdomsdiakon i 50% fast stilling. Du vil i hovedsak arbeide for de 4 menighetene i Sandsvær; Hedenstad, Efteløt, Komnes og Tuft, men det vil også være samarbeid med de ansatte i Kongsberg og Jondalen menighet og vi ønsker å prioritere å følge opp det arbeidet som er påbegynt blant barn og unge i Hvittingfoss. Her er det en unik mulighet til å være med på å bygge opp et nytt arbeid!

Barne- og ungdomsdiakon 50%

Kongsberg kommune har rundt 27.000 innbyggere fordelt på en bykjerne og bygdene rundt. Fellesrådet består av fem menigheter; Kongsberg og Jondalen, Hedenstad, Efteløt, Komnes og Tuft. De ansatte i fellesrådet er delt i to avdelinger, en i Kongsberg og en i Efteløt. Menighetene har vedtatt planer for diakoni. Som barne- og ungdomsdiakon er du del av et faglig team bestående av administrasjonsansatte, sogneprester, kantor og trosopplærer. Det er ønskelig med samarbeid og samhandling innad i fellerådsområdet.

Arbeidsoppgaver:

  • Planlegge, gjennomføre og evaluere diakoniarbeidet i henhold til lokal plan for diakoni.
  • Rekruttere, følge opp og veilede frivillige medarbeidere.
  • Drive oppsøkende og utadrettet arbeid innen diakoni og søke samarbeid med kommunale aktører og andre kirkesamfunn.
  • Være med på å utvikle og gjennomføre samarbeidsprosjekter som kan komme flere av menighetene til gode
  • Deltakelse i gudstjenester tilknyttet diakonale tiltak
  • Generelt samarbeid med øvrig stab om å bygge menighet

Vi ønsker en person som:

  • fyller kvalifikasjonskrav og tjenesteordning for diakoner, fastsatt av kirkemøtet - eller er villig til å gjennomføre etterutdanning til slikt kvalifikasjonskrav.
  • stimulerer andre til deltakelse og har gode samarbeidsevner
  • har god evne til å kommunisere med barn, ungdom og voksne
  • kan jobbe selvstendig, ryddig og strukturert
  • har erfaring med planarbeid og undervisning
  • er medlem i Den norske kirke

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

  • Meningsfylte, varierte og spennende arbeidsoppgaver
  • Samarbeid med engasjerte medarbeidere - ansatte og frivillige
  • Lønn i henhold til KA-HTA. God pensjonsordning i KLP

Ved ansettelse må politiattest (barneomsorgsattest) framlegges. Det må påregnes arbeid ettermiddag/kveld og helger. Den som ansettes må ha sertifikat og kunne disponere egen bil. Bopelsituasjon vil kunne bli vektlagt.

For nærmere opplysninger om stillingen, kontakt avdelingsleder Sandsvær Randi Lie eller kirkeverge Bjørnar Christensen.

Søknadsfrist er 7. juni 2022 og søknad sendes kirkevergen@kongsberg.kommune.no

Kontaktinformasjon for Kirken i Kongsberg og Sandsvær

Kirketorget 2
3616 Kongsberg

Tlf.: 32 86 60 30
kirketorget@kongsberg.kommune.no

Kirketorget er betjent
tirsdag-fredag 9:00-14:00
Sommertider: tirsdag-fredag 9:00-12:00

Org.nr.: 976989805

 

Driftskontonto: 1503.17.01799

Faktura: EHF eller pdf-fil til fakturamottak@kongsberg.kommune.no 

Fakturareferanser:
17000FDV (investeringer, kirkebygg, gravplass)
17000TRO (trosopplæring)
17000KKF (alt annet)

Beklager, men vi kan ikke finne din posisjon pga instillingene i nettleseren din. Du må tillate autolokasjon for å kunne benytte denne funksjonaliteten:

Se instruksjoner for din nettlester under:

Internet explorer

Internet options / Privacy / Location / klikk på "Clear sites"

Chrome

Settings / Advanced / Priacy and security / Content settings / Location -> Fjern "kirken.no" fra blokkert-lista

Firefox

Options / søk etter "location" / settings / Fjern "Kirken.no" fra blokkert

Safari

Settings for this website / Location -> "Allow"